一是，合并计划批准下来后，由李可成主持两个部门合并，因为两个部门都是他分管的，两个部门涉及到改革，有些干部和工作人员会强烈反对，合并计划会以失败告终。

如果李可成主持的合并计划以失败告终的话，他会狠狠的打压李可成，让他永无出头之日。

他接着会准备到省政府去，以李可成个人没有能力从而造成合并失败的理由，到欧克副省长那里告李可成一状，让欧克副省长把李可成调出旅游厅，以绝后患，对于自己的对手，肖文化的宗旨是：毫不留情，一踩到底。

肖文化第二手准备是：两个部门合并计划书审批下来后，一样是李可成主持两部门的这个合并方案，但是如果合并计划出人意料的成功了，自己是旅游厅的一把手，这个改革成功的功劳是自己的。

自己到时就要亲自到省政府欧克副省长那里去汇报，把这个功劳抢过来，不能再让李可成去省政府汇报工作出风头，让省领导对李可成留下好印象，

李可成回到自己的办公室，心情有些沉重。他也大概明白肖文化的小心思，但他并没有退缩的打算。

他决定按照肖文化的要求，亲自跟进合并事宜，并先与其他各副厅长打好招呼，为将来合并两个部门的时候，要分流工作人员做好准备。并与各部门保持紧密联系。

在接下来的日子里，李可成不动声色的努力推动着各项工作的进展。他与同事们积极沟通，协调各方资源，为合并做足了准备。

然而，肖文化也在暗中观察着一切，他在等待着事情的一步一步发展。

肖文化提前分别叫来开发处和推广处的一二把手，询问他们对李可成准备合并两个部门的看法和意见。

但是这四个人都对这个合并计划表示支持，这让肖文化感到有些意外，但脸上还是露出满意的笑容。他嘱咐他们要配合李可成的工作，确保合并顺利进行。

其实这几个人也是各怀小心思，推广处的处长李松文，他巴不得两个部门早一点合并，以他和肖文化这样的关系，两个处合并后的一把手还是自己的，办公室主任这个位置，可以说非自己莫属。

推广处的副处长是紧跟李松文处长的，他也支持两个部门合并，他的想法很简单，只要李松文能吃上肉，自己在后面汤还是能喝上的，所以他也是乐见其成。

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开发处的处长梁广文，他虽然也支持两个部门合并，但他的心里其实是挺矛盾的，他的岁数大，和肖文化厅长的关系只能说只是一般，他自认为跟李松文竞争合并后一把手的位置没有任何胜算。