这天，李悦来到李明的办公室，轻轻敲了敲门。

“进来。”李明的声音听起来有些疲惫。

李悦推开门，看到李明正埋头在一堆文件中，心中一阵心疼。

“哥，我想了想，也许我们都太固执了，应该好好再商量一下。”李悦的语气缓和了许多，带着一丝歉意。

李明抬起头，看着李悦，眼中闪过一丝欣慰：“悦儿，我也有不对的地方，当时态度不好，太冲动了。咱们心平气和地谈谈。”

他们重新坐下来，面前放着那些候选人的资料。窗外的阳光洒在他们身上，仿佛为他们的和解增添了一份温暖。

“其实，经验和创新并不是完全对立的。我们可以找到既有经验又有创新思维的人。”李悦率先打破沉默，诚恳地说道。

李明点了点头，目光中充满了思考：“对，我们可以综合考虑，找到一个平衡点。比如在经验的基础上，重点考察他们对新事物的接受和创新能力。”

经过深入的沟通，兄妹俩终于达成了共识。

“那我们就以能力和潜力为主要标准，同时兼顾经验。对于那些既有丰富经验，又能展现出创新思维和学习能力的候选人，要优先考虑。”李明说道。