【第一关(下):营救小队】。
【任务目标:收容所负责人钦佩你的勇气,他很开心的接纳了你成为收容所的一员,但是进入到收容所之后,就必须要接受收容所分配的任务。收容所收到了来自于C县的求救信号,营救小队准备展开行动,你也成为了营救小队的一员,要在小队队长的带领下进入C县展开营救任务……此行险象环生,祝你好运。】
看到这个任务目标,江川皱了皱眉头。
怎么刚出龙潭,又要再入虎穴啊?
他身周的场景再次发生变化,那座城市重新出现在了眼前。
而城市正在加载着的时候,江川的眼前又是一大段一大段的文字在眼前飘过。
【你杀出了丧尸的包围圈,整个收容所都对你的实力和勇敢表现出了无比的惊讶和震撼,收容所的负责人对你的实力表现出了无比的震撼和兴奋,随后,你受到了无比热情的迎接与款待。】
【在这片文明荒芜的末日之中,你感受到了无比的亲切感和近乎于像是重生一样的喜悦感。】
【这是你梦寐以求的团队,是你在末日之中能够继续坚持下去的动力,如果可以,你愿意在这里了此残生。】
【天下没有免费的午餐,你加入到了收容所,成为了收容所的一员,就必须要肩负起相当的责任。所以你接受了收容所负责人的指派,因为你的强大,你取代了原本的安全队队长,成为了整个营地的安全负责人,但你的手下不那么信服你,只是你对此并不在意,认为他们迟早会认可你。】
【在进入到了收容所之后的第二天,你接到了来自于收容所负责人的任务……】
当这些文字结束,江川发现自己正在一辆装甲车上。
车内有五六个人,自己在车厢里,沉默的坐着。
车里没人说话,但是江川能注意到,这些全副武装的战士们,时不时飘来的眼神不那么和善。
“……”
江川琢磨了一下,感觉有点问题。
“任务目标里说的是,我要在小队队长的带领下,执行营救任务……”
“怎么刚刚的文字里我成了小队队长了?”
这种文字错误江川并没有当回事。
他看了看自己身上的装备,一把步枪、一把手枪、若干子弹、匕首、防弹衣,护膝护肘以及小臂上套着的金属护腕,堪称是武装到了牙齿。
但是江川自己是没有一点心安的感觉。
按照他对于游戏流程的了解,越是豪华的初始配置,就越是代表着任务难度会变得很大。
想想第一关就给了那么点东西,几本书一个螺丝刀而已,就让自己闯尸群……
那现在给了这么豪华的装备,岂不是要肉身抗核弹?
江川心里的吐槽很快结束,接着他又把视线转移到了任务本身。
“营救任务……”
“这收容所还有营救任务呢?”
“怎么没人去救我啊?”
“还有……这装甲车怎么从监狱开出来的?那么多丧尸围着……”
“……”
“算了,不能细想。”
……
燕京总部,计划组办公室。
“江川上线了!”
冯晓波愣了愣:“他又上线了?”
“等他下线再更新!”
“把他的视角放在主屏幕上!”
他看着屏幕,嘴角勾起了一丝笑意。
下午的时候,冯晓波和计划组的组员们研究了一下怎么让江川回归主线。
毕竟他没有受伤,可其他人的第二关都是以受了伤为基础开始的,所以他再次提升了任务难度。
虽然不是剧情杀,但是在冯晓波的设计之中,江川这次不可能毫发无损了。
除了让江川的任务回归正轨之外,同时冯晓波还有些别的想法。
“虽然这小子让我没面子,但是他本身的确拥有着无限可能,给他培养起来,我们这计划组就算是立了一功。”
“能够在不可能中做到可能,这足以说明他的潜能巨大。”
“想法很多,思维也相当发散。”
“这样的人,未来肯定不会只是独狼。”
“他要成为头狼。”
“这本来也是给他开小灶的原因,趁着现在锻炼锻炼他的领导能力,理解任务执行过程中的各种变数……”
“希望他能理解我们的良苦用心吧。”
冯晓波看着屏幕,看到坐在装甲车里沉默着的江川,心中凭空多出了几分期待。
他此时很想知道,在这次任务里,这小子又能给自己带来怎样的惊喜?
……
江川清了清嗓子,打破了装甲车里面的沉默。
几个人看向了江川。
江川说道:“几位,再说说咱们的任务细节?”
在之前文字里介绍的具体问题太少,江川必须要趁着到达目的地之前,再了解一下任务细节。
而他话音刚落,车里有人发出了一声不屑的嗤笑声。
江川震惊于这虚拟实境里的AI竟然能有如此牛逼的智能?
这种不屑的嗤笑,是NPC能发出来的?
另外一人也说道:“你是队长,任务细节还用我们和你汇报吗?”
这种讽刺的话语,是NPC根据语境进行的回答?
而江川也很快意识到,这一关的难度挺高,就连获取任务信息都这么费劲……
要是和第一关似的直接弄出来个日记本啥的就好了。
江川虽然脑子里这么想着,但是口中却是下意识的给出了答案。
他声音变得严肃了许多:
“这是命令!”
“我需要知道你们对于这次任务的看法!”
“需要知道每个人目前掌握到的所有情报!”
“我不管你们是怎么看待我的,但现在既然是在执行任务,就必须齐心协力!”
“唯有如此,我才能把你们一起活着带回去!”
“懂了吗!?”
“现在开始汇报任务细节!”
……
然而江川张口就来的这番话,却是让冯晓波的表情变了变。
在他眼前的画面里,除了江川头顶的各种信息之外,那几名NPC的头上,也正显示着几个数字。
那是好感度的数字。
车厢里总共六个人,除了江川之外的其他五人中,有四人对于江川的好感度都在“3~6”之间分布,还有一人的好感度是“0”。
但是江川这简单的几句话说出来,好感度数值立即发生了变化。
其他四人的好感度从“3~6”立即变成了“15~30”、那个原本好感度设置为0的,此时也是飙升到了“20”。
没错,这个好感度是百分制。
冯晓波把好感度设置的很低,本来想要让江川意识到团队领导者的难度……
可他只是三言两语就把好感度抬了上来,他在那种被针锋相对的情况下……做出了教科书一般的应对。
虽然是AI,但是这些AI拥有强大的逻辑算法,好感度的计算权重更是来自于多个围堵,不是真人胜似真人……
而这样的回答,不但不会让人轻视,更是铿锵有力的强调了队长的身份,立下了该有的威严,同时也表现出了认真负责却又十分孤傲的形象……
冯晓波有些震撼的想着:
“难道……他是天生的领导者?”
(本章完)